THE HUNT IS OVER

Höhepunkt des Glücks ist es, wenn der Mensch bereit ist, das zu sein, was er ist.

Erasmus von Rotterdam

Prolog

Gut ist uns nicht gut genug. Unsere Kunden sind stets auf der Suche nach Exzellenz. Daher stellen wir höchste Ansprüche an unsere Kandidaten und empfehlen nur diejenigen, die uns ganz und gar überzeugen – mit ihrer außerordentlichen Leistungsfähigkeit und Zielstrebigkeit, als ausgewiesene Experten oder echte Führungspersönlichkeiten.

Diese Menschen haben das Potenzial, die Zukunft Ihres Unternehmens äußerst positiv zu beeinflussen. 

Hier präsentieren wir Ihnen eine ausgewählte Persönlichkeit:

60300035

Profil ID:
60300035
Geburtsjahr:
1983
Verfügbarkeit:
nach Absprache

Das zeichnet unsere Persönlichkeiten aus

Er überzeugt mit seinen vielseitigen und guten Fachkenntnissen, die er jederzeit sicher und zielgerecht in der Praxis einsetzt. Seine schnelle Auffassungsgabe und sein Denkvermögen lassen ihn selbst schwierige Situationen sofort überblicken und stets das Wesentliche erkennen.

Schule / Ausbildung / Studium

10/2015: Ausbildung zum Purser (leitender Flugbegleiter) für die Langstrecke, Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

08/2015: Teilnahme am Train the Trainer Course, Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

12/2012: Teilnahme am Crew Resource Management Course/ Train the Trainer, Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

05/2011: Teilnahme an der Ausbildung für die Langstrecke (Flugzeugmuster Airbus 330), Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

03/2011: Ausbildung zum Check Cabin Crew Member, Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

06/2006: Ausbildung zum Senior Cabin Crew Member (leitender Flugbegleiter), Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

02/2004: Ausbildung zum Flugbegleiter für die Kurz-und Mittelstrecke, Air Berlin PLC & Co Luftverkehrs KG

08/2000 – 01/2003: Ausbildung zum Hotelfachmann, Play Off Hotel, Braunschweig

Kenntnisse

EDV:MS-Office
Salesforce
HRworks
Slack
Meistertask
Sprachen:Deutsch – Muttersprache
Englisch – fließend in Wort und Schrift
Weitere:Führerschein Klasse B

Berufserfahrung

12/2020 – heute: HR Manager, Hygieneartikel-Großhändler, Berlin
– Unterstützung strategischer Ziele und Veränderungen im Unternehmen
– Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu allen Personalthemen
– Beratung der Geschäftsführung
– Entwicklung und Umsetzung HR-Strategie (Talent Management, Employer Branding)
– Recruitment, Bewerbermanagement, Netzwerkaufbau und -pflege
– Personal-Stammdatenpflege (HRworks) inkl. Berichtswesen (Urlaub, Überstunden, Krankheit)
– Personalverwaltung von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsbeendigung
– Mitarbeit in der Organisations- und Personalentwicklung
– Vorbereitung der monatlichen Lohn-/Gehaltsabrechnung

09/2018 – 11/2020: Division Manager Permanent Services (kaufmännischer Bereich), Personaldienstleister, Berlin
– Neurecrutierung von Kandidaten
– Akquise im Neukundenbereich
– Active Sourcing
– Vertragsverhandlung mit Kunden
– Einarbeitung und Onboarding neuer Mitarbeiter
– Wöchentliches Reporting sowie Erstellung von Forecasts
– Durchführung von Mitarbeitergesprächen
– Verantwortlich für die strategische Ausrichtung der Abteilung
– Durchführung von wöchentlichen Meetings

01/2008 – 01/2018: Trainer und Recruiter im Bereich Cabin Crew Training und Recruitment, Deutsche Fluggesellschaft, Berlin
– Durchführung sämtlicher Kurse im Rahmen der Ausbildung neu eingestellter Flugbegleiter, Kurse zur Mitarbeiterförderung in Führungspositionen und Schulungen auf neue Flugzeugmuster sowie Business Class Schulungen und Verkaufstrainings
– Erstellung von Unterrichtskonzepten für die Bereiche Service, Business Class, Langstrecke, Leadership und Coaching
– Beurteilung und Feedbacks für die Kursteilnehmer
– Aus-und Weiterbildung von Trainern
– Tätigkeit als Recruiter bei Cabin Crew Castings für neue Flugbegleiter an verschiedenen Standorten in Deutschland
– Schulungen für das airberlin Bodenpersonal in den Bereichen Gästebetreuung, Beschwerdemanagement und Business Awareness
– Repräsentant für airberlin auf Messen und PR- Events
– Durchführung eines F und B Manager Kurses bei Etihad Airways in Abu Dhabi

03/2011 – 12/2013: Check Cabin Crew Member (Zusatzfunktion), Deutsche Fluggesellschaft, Berlin
– Durchführung der vom Luftfahrtbundesamt geforderten Überprüfungsflüge für die Kabinenbesatzung für die Bereiche Flight Safety, Service- und Arbeitsqualität, sowie das persönliche Verhalten und Auftreten der Flugbegleiter

06/2006 – 01/2018: Senior Cabin Crew Member/ Purser auf Kurz-, Mittel-, und Langstrecke, Deutsche Fluggesellschaft, Berlin
– Führung des Flugbegleiter-Teams an Bord
– Verantwortung für die Einhaltung der Safety und Service Standards an Bord
– Administrative Flug Vor- und Nachbereitung
– Einarbeitung und Beurteilung neuer Flugbegleiter, Coaching erfahrener Kollegen

02/2004 – 06/2006: Flugbegleiter auf Kurz-und Mittelstrecke, Deutsche Fluggesellschaft, Berlin

02/2003 – 02/2004: Zivildienst, Krankenhaus, Braunschweig

Every morning in Africa, a gazelle wakes up, it knows it must outrun the fastest lion or it will be killed. Every morning in Africa, a lion wakes up. It knows it must run faster than the slowest gazelle, or it will starve. It doesn't matter whether you're the lion or a gazelle ‒ when the sun comes up, you'd better be running.

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