THE HUNT IS OVER

Höhepunkt des Glücks ist es, wenn der Mensch bereit ist, das zu sein, was er ist.

Erasmus von Rotterdam

Prolog

Gut ist uns nicht gut genug. Unsere Kunden sind stets auf der Suche nach Exzellenz. Daher stellen wir höchste Ansprüche an unsere Kandidaten und empfehlen nur diejenigen, die uns ganz und gar überzeugen – mit ihrer außerordentlichen Leistungsfähigkeit und Zielstrebigkeit, als ausgewiesene Experten oder echte Führungspersönlichkeiten.

Diese Menschen haben das Potenzial, die Zukunft Ihres Unternehmens äußerst positiv zu beeinflussen. 

Hier präsentieren wir Ihnen eine ausgewählte Persönlichkeit:

60005007

Profil ID:
60005007
Geburtsjahr:
1980
Verfügbarkeit:
nach Absprache

Das zeichnet unsere Persönlichkeiten aus

Unsere Bewerberin beweist große Loyalität gegenüber ihres Arbeitgeber und erledigt all ihre Aufgaben zügig sowie sorgfältig. Durch ihre schnelle Auffassungsgabe ist sie flexibel einsetzbar und behält stets das Wesentliche im Blick. Gern würde sie ihre fundierten Fachkenntnisse im kaufmännischen Bereich bei Ihnen unter Beweis stellen.

Schule / Ausbildung / Studium

03/2015 – 03/2015: Ausbildereignungsprüfung nach AEVO

08/2011 – 06/2013: Abendstudium zur Wirtschaftsfachwirtin, IHK-Abschluss

09/2001 – 06/2004: Ausbildung zur Industriekauffrau, IHK-Abschluss

Kenntnisse

EDV:MS-Office
Advantex
ABEL
Tririga
Coupa
Doxis
Sprachen:Deutsch – Muttersprache
Englisch – Erweiterte Grundkenntnisse
Französisch – Grundkenntnisse

Berufserfahrung

10/2019 – heute: Objektmanagerin für Liegenschaften, Telekommunikationsunternehmen
– Betreuung von Objekten als Eigentümervertreter inklusive der Wahrnehmung von Betreiberpflichten
– Ansprechpartner in allen Belangen der Kunden, im Objekt tätige Servicetechniker und Nachunternehmer
– Qualitätssicherung der Leistungserstellung und der FM-Prozesse in den Kundenobjekten
– Bewertung, Beauftragung und Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen und benötigten Ressourcen
– Erstellung von optionalen Angeboten
– Dokumentation des baulichen und technischen Zustandes von Objekten
– Dokumentation und Abwicklung von Versicherungsschäden
– Kostenverfolgung und Kostenkontrolle
– Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht für Grundstück und Gebäude

08/2018 – 01/2019: Sachbearbeiterin für die kaufmännische und technische Betriebsführung, Öffentliches Elektrizitätsversorgungsunternehmen
– Wirtschaftlichkeitsberechnung von Anlagen im Bereich der erneuerbaren Energien
– Unterstützung der technischen Betriebsführung bei der Einbindung in den Netzbetrieb und in Monitoring-Systeme
– Mitarbeit im Projektcontrolling und enge Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung sowie der technischen Abteilung
– Erstellung von Anlagendokumentationen
– Buchhaltungstätigkeiten: Erstellung von Zahlungsanweisungen, Rechnungskontrolle und -freigabe
– Mitarbeit beim firmenübergreifenden Reporting

02/2017 – 05/2018: Betriebsleiterin, Textildienstleistungsunternehmen
– Leitung und Überwachung von Ablauf- und Produktionsprozessen
– Dokumentation von Arbeitsprozessen, Schulungen und Unterweisungen
– Bedarfsermittlung und Beschaffung produktionsnotwendiger Materialien und Ressourcen
– Technischer Einkauf, Materialwirtschaft und Lagerverwaltung
– Vorbereitende Buchhaltungstätigkeiten: Rechnungskontrolle und -freigabe
– Personaleinsatzplanung und Ermittlung des Personalbedarfs
– Zeitkontenabrechnung und Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
– Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitgeber- und Lohnbescheinigungen
– Erstellung, Kontrolle und Auswertung von kostenstellenspezifischen Budgetkennzahlen- und Ergebnisberichten
– Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen vor- und nachgelagerten Bereichen im Unternehmen und mit den zuständigen Aussichtbehörden und Prüfdiensten
– Aufbau und Pflege der Kunden- und Lieferantenbeziehungen mit externen Dienstleistern und Lieferanten

03/2016 – 03/2017: Stellvertretende und kommissarische Betriebsleiterin, Textildienstleistungsunternehmen
– Kontrolle und Überwachung von Arbeitsprozessen
– Bedarfsermittlung und Beschaffung von produktionsnotwendigen Materialien, Materialwirtschaft
– Auswertung von Kundenreklamationen zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und laufender Prozesse

02/2015 – 02/2016: Kaufmännische Mitarbeiterin der Niederlassungsleitung, Textildienstleistungsunternehmen
– Assistenz der Niederlassungsleitung und Produktionsleitung
– Erarbeitung, Leitung und Kontrolle von bereichsübergreifenden Projekten
– Kontrolle von Geschäftsprozessen durch betriebswirtschaftliche Kennzahlenanalyse
– Erstellung von prozessorientierten Dokumentationen
– Vorbereitung und Erstellung der Budgetzahlen zur Planung des nächsten Geschäftsjahres
– Bedarfsermittlung und Beschaffung von produktionsnotwendigen Materialien und Ressourcen

02/2010 – 01/2015: Teamleiterin Customer In-house Service, Textildienstleistungsunternehmen
– Planung, Steuerung, Optimierung und Kontrolle von Arbeitsprozessen, sowie Erstellen von Arbeits-, Schicht- und Urlaubsplänen
– Erarbeitung, Umsetzung und Kontrolle von Standards und Kennzahlen
– Personaleinsatzplanung und Ermittlung des Personalbedarfs
– Erstellung von Kostenstellen-Budgets und monatliche Kontrolle der Gewinn- und Verlustrechnung
– Auswählen, Einstellen, Führen und Entwickeln der Mitarbeiter, Durchführung von Schulungen und Unterweisung zu Themen des Arbeitsschutzes
– Erstellung von Arbeitszeugnissen

12/2004 – 01/2010: Sachbearbeiterin Kundenmanagement / Administration, Textildienstleistungsunternehmen
– Kontrolle und Optimierung von Arbeitsprozessen, Schnittstellenüberwachung
– Kundenadministration
– Stammdatenerfassung und -pflege
– Korrespondenz mit Kunden, Reklamationsmanagement
– Verwaltungsaufgaben: Ablage, Rechnungserstellung
– Mahnwesen für Debitorenbuchhaltung, Bearbeitung und Überwachung von Fristen und Terminen

06/2004 – 11/2004: Projektmitarbeiterin Disposition, Textildienstleistungsunternehmen
– Projektaufgaben im Beriech Einkauf und Materialwirtschaft
– Erstellen von Standards in der Lagerhaltung
– Überwachung von Lieferanten bezüglich LIefertreue, Lieferfähigkeit und Qualität

Every morning in Africa, a gazelle wakes up, it knows it must outrun the fastest lion or it will be killed. Every morning in Africa, a lion wakes up. It knows it must run faster than the slowest gazelle, or it will starve. It doesn't matter whether you're the lion or a gazelle ‒ when the sun comes up, you'd better be running.

Was dürfen wir für Sie tun?

Ihre Bewerbung

Nutzen Sie unser Uploadformular für Ihr Anschreiben, CV und Anlagen. Sie können bis zu 5 PDF Dokumente mit einer Gesamtgröße von 25 MB hochladen.

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Drei von vier der von uns betreuten Persönlichkeiten machen den entscheidenden Karriereschritt mit einem persönlichen Profil bei LIONS & GAZELLES. Legen Sie jetzt Ihr Profil an.

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